Empleados de carrera administrativa en Medio Ambiente denuncian no han cobrado bono que les corresponde

Santo Domingo (República Dominicana).- Empleados y técnicos de la carrera administrativa que laboran en el Ministerio de Medio Ambiente denunciaron que son discriminados al no cobrar el bono correspondiente a este año que por ley les corresponde.

Manifestaron que sin embargo, a los nuevos empleados del gobierno de esa institución se les concedió el bono sin pertenecer a la categoría de servidores públicos de carrera administrativa.

Señalaron que la ley 41-08, de servidor público, se deriva de la ley 14-91, que es la de servicio civil y carrera administrativa promulgada el 20 de mayo del 1991.

Resaltan que el bono por el desempeño está contemplado en el decreto número 604-10, del 23 de octubre del 2010, que señala que debe ser pagadero en el mes de julio de cada año, luego de realizarse la evaluación al servidor público y obtener un puntajes de 80 puntos o más.

Sostienen los denunciantes que todo eso está contemplado en el reglamento número 523-09 de relaciones laborales.

Entienden que con ellos se está cometiendo un abuso de poder y violando las leyes laborales ya aprobadas en otras administraciones, lo que hace un gran daño a la gestión del presidente Luis Abinader.

«Somos empleados con mucha experiencia por los años que llevamos laborando en esta institución y no nos merecemos este tratamiento desconsiderado y abusivo de quienes pretenden sacarnos de nuestros trabajos para colocar gente que apenas saben escribir sus nombres», argumentaron los empleados del Ministerio de Medio Ambiente, quienes prefirieron no ofrecer sus nombres por temor a represalias.

Recalcan que «ahora, desconociendo y violando la ley, el bono que les corresponde cada año, esta vez se lo han repartidos a los nuevos empleados que apenas llevan dos años trabajando y no han pasado por el proceso de evaluación como lo fueron ellos».

Los empleados y técnicos del Ministerio de Medio Ambiente hicieron un llamado al ministro de esa institución, Miguel Ceara Hatton, y al ministro de administración pública, para que solucionen la situación.